其实你这个要求是不过分的，就是讲出来了有点难听！
你要求你老婆找月工资一万的，在深圳其实也不难，但你说这话的时候，你老婆工资是可能没有一万块的，所以你才会这么说，但她会理解成，你嫌她的收入低，至于后面的双休每天准时下班，这些话其实都没问题，都是想她平时工作没那么辛苦，但你说出了具体的薪资要求，这就显得非常敏感了。另外从工作的角度来说，把你的这几个要求拆分来看其实很容易，但如果要集合在一份工作上还是有一定难度的，一个公司给你一万的月薪，还要让你准备下班，双休，这种工作也许收入不是最高，但是很多人向往的工作，毕竟有些工资高加班多，有些工作清闲但收入低，有些东西很难做到完美。
其实谁都想找一份工资可以，每周双休还不加班的话，这种工作表面上看要求不高，但实际上这种工作也不太好找，你这么要求你老婆找这样的工作，其实也是为难她，难道她不想吗？其实咱们每个人都想有这样的工作，但苦于很难找得到啊，找工作一直都是工作挑人，而不是人挑工作的，这个你要明白，你这是在给你老婆下任务一样，为难她啊。
有时候你可以表达得好一点，比方说，希望老婆找一个轻松的工作，能够兼顾家庭，不需要她多挣钱，这样她听上去也会舒服一点，另外就是你自己的收入是如何的，如果你的收入够高，说这话还行，如果你的收入和你老婆差不多，或者高不了多少，你让她找月薪一万的工作，真的会被误解成你掀起她的收入了，所以，说话要委婉点，不要讲的太明确。
过分！现实一点吧！在深圳不管你月薪多少，想要不加班简直就是梦想😂
首先，你得看你自己月薪多少，如果你自己月薪低于 1w，请问你有啥资格要求老婆找的工作月薪 1w；
其次，你还要想一想，每周双休，纯粹是休息哦，不在家加班的那种，如果你自己都做不到，你哪里来的自信要求别人；
然后，我们女性出去找工作，自己的事情，为什么要你来决定？不是应该哪里干的舒服，做的开心，各方面和自己职业规划都比较匹配就去吗？这是一个双向选择的权利，和你有什么关系？
还有，你这样的要求先不说过不过分？就聊聊动机！你的动机是什么？如果是希望老婆轻松一点，那无可厚非。但是你要说你要求老婆必须准点下班，还有双休，只是为了方便接送孩子，承担家务，让你可以做个甩手掌柜，那就真的太过分了。
最后，就是相互理解的问题了。其实我们不管是工作还是生活，这个社会给予我们的压力非常大了，不管是出于哪种原因做出这样的要求，我们都应该认清自己，量力而行，相互尊重，理解。毕竟撑起一个家庭挺难的，我亲身体验告诉大家： 普通人想要靠自己打拼，特别是有了家庭后，你需要顾虑和考虑的事情实在太多了，如果在生活中没有一个相互理解，相互分担的人，你不仅会有身体的疲惫，更有心灵上的折磨，太糟心了。
首先先不说你老婆个人条件的问题，就请问你，凭什么对你老婆提这个要求？
如果你收入高，工作好，你爱你老婆的话你应该不会提这个要求。
如果你收入不怎么样，你又凭什么要求你老婆呢？你先问问你自己，有没有尽自己最大的努力提升自己，提高自己的收入水平。
你老婆有没有对你提过分的要求？你老婆对你提的要求你能不能做到？
从你要求双休和六点下班就可以看出，你应该是要求你老婆六点下班回家洗衣做饭带孩子吧。如果你老婆找了个一万收入的工作，能不能要求你六点下班回家洗衣做饭？
如果你老婆现在是没有工作，是家庭主妇。那你要求她出去工作的同时有没有考虑过自己分担一些家务。肯定没有，因为你要求她双休以及六点下班。
如果你老婆现在有工作，只是收入不高，或者下班晚。你要求她换工作，你有没有考虑过她的学历专业以及个人技能等，甚至市场行情。如果本身行情就没办法找到既能拿到一万工资还能双休六点下班的工作，你这要求不是强人所难吗？
你老婆可以自己要求自己既能赚钱也能打理家务以及照顾孩子，但是你不能这样要求她。老婆不需要你捧在手心里，但是你至少不要把她当做倒贴钱的免费保姆。
如果你们实在经济困难，可以和你老婆商量，根据你老婆的学历专业以及个人技能，还有市场行情来找一份相对应的工作来增加家庭收入，减轻家庭负担，但是你老婆找到工作的同时也希望你能分担原本你老婆所做家务。
夫妻之间什么都要商量着来，而不是你要求我，我要求你。[来看我][来看我][来看我]